徐老师打电话给我，说要请假回老家一趟。我同意了。于是我从学校回到公司，继续担任公司负责人。
我认为我最引以为傲的决定：就是聘请徐老师顶替我做公司负责人。这半年的时间里，在他兢兢业业的工作下，公司的事业可以说如日中天。与当年不可同日而语。
如今公司半年的纯利润，就能达到500万。这么好的业绩，让我感到真的难以置信。
不仅是业绩好的令人难以置信。最重要的是他帮我打造了一个优秀的班底。培养了一批又一批出色的操盘手。现在这些操盘手在公司起到了中流砥柱的作用。这是我根本无法做到的事情。也就是说即使徐老师现在离开公司也有取之不尽，用之不竭的资源。
办公室主任小文亲自到公司门口迎接我。我和他一前一后走进了办公室。
我点了一支烟。吞云吐雾的吸了起来。又递给小文一支。
小文也不客气。和我借了个火。也吸了起来。
徐老师在的时候，小文就一直是办公室主任。对于徐老师的工作小文可以说是再熟悉不过了。所以我要和他谈谈。了解一下徐老师的工作。
我认真的问小文：
“我不在的时候，徐老师的工作怎么样？”
小文认真回答我：
“徐老师是一个非常优秀的老师。他也是一个非常善于领导的公司负责人。”
然而我并不想听这些敷衍之词。
于是我引导小文：
“难道徐老师就没有一点缺点吗？”
小文又有些犹豫地告诉我，徐老师在教导他人时似乎有些偏心，对于向他请教的人，他似乎并不热心。我心里不免有些惊讶，这和我印象中的徐老师有些出入。
我不想让小文向我报告徐老师的事情，传到徐老师的耳朵里，让徐老师不快。毕竟徐老师是我最倚重的公司负责人。
所以我交代小文。向我报告徐老师的问题。就到此为止。不能让第二个人知道。
处理完公司的事务后，我漫步到操盘室，这里曾经是我梦寐以求的地方。我尽量轻手轻脚，不想打扰这里的精英们。
公司的操盘室，是公司最重要的地方，也是徐老师耗尽心血建设的地方。这里摆放了每张桌子、每张椅子，都浸透着徐老师的心血。这也是我为什么评价徐老师是公司里最不可多得的人才。
就是在这个操盘室里，徐老师创造了半年盈利500万的业绩。还为公司留下了20个出色的操盘手。这是一个非常了不起的成就。像小文一样优秀的公司领导。也是徐老师一手缔造的。
午餐时间到了。我约小文一起共进午餐。
公司的进餐是有等级的。像我是公司负责人，享受的是公司最高等级的午餐，有专人为我们烹饪。这是小文不能享受到了。
小文感到受宠若惊。
我们点了海鲜拌饭和苦瓜牛肉。雪白的虾肉配上香甜的米饭，苦瓜牛肉也一直是他的最爱。小文又想起了林总和徐老师对他的照顾，心中充满感激。